Dixième jour de gréve:
Aprés une journée de médiation, les salariés sont plus que jamais déterminés.
La solidarité des gens de mer se met en place et les salariés des Abeilles se sont donnés le mot pour ne pas aller servir les clients de la SORMAR. Résultat un gazier est en attente sur rade.
La détermination dessalariés se justifie d'autant que l'organisation du travail qu'ils proposent, pour répondre au cahier des charges du Port de Rouen, est en deçà des normes admises dans les différents textes réglementaires traitant de la l'organisation du temps de travail.
Une tendance générale malsaine (initiée par la direction de la SNRH) est de considérer le temps d'inactivité (pas de remorquage, pas de maintenance) comme du temps de repos et ce malgré la présence à bord et l'obligation d'assurer une veille permanente. De plus ce temps de repos est donné à posteriori.
Les négociations reprendront demain en présence du préfet.